Mærket CSRpeople tildeles virksomheder, som udviser et særligt socialt ansvar overfor tre grupper: Ledige på kanten af arbejdsmarkedet, unge, der har brug for støtte for at finde retning, samt egne medarbejdere, hvor fokus ligger på forebyggelse af sygefravær.
Ved årets CSRfejring deltog cirka 240 mennesker, og arrangementet blev åbnet for alle virksomheder. Formålet med begivenheden er at inspirere og udbrede viden om, hvordan virksomheder kan arbejde med socialt ansvar — også for dem, der endnu ikke har modtaget CSRpeople-mærket.
Blandt dagens oplægsholdere var Julia Lahme, som med udgangspunkt i trendforskning gav deltagerne redskaber til at fremme trivsel på fremtidens arbejdsplads. Desuden delte fire virksomhedsledere deres erfaringer med at styrke arbejdsglæde og trivsel, hvor autenticitet og individuelle løsninger blev fremhævet som vigtige elementer. De fire ledere var Anders Hartmann fra Schur Automation, Daniel Bach fra Reklamebureauet Bubble, Marie Nyegaard fra Jysk Børneforsorg/Fredehjem og Husrum samt Kasper Rønslev fra Rønslev rådgivende ingeniør.
Årets uddeling bød på det højeste antal mærkemodtagere siden opstarten i 2018 med i alt 166 virksomheder, der blev anerkendt for deres sociale engagement og ansvarsfølelse.
https://horsens.dk/omhorsenskommune/presse/pressemeddelelser/166socialtansvarligevirksomhederfejret
